陕建西部院召开2021年度述职述廉测评大会

元月27日，陕建西部院召开了2021年度述职述廉测评大会，会议由公司副总经理吴隆强主持，公司领导班子、中层以上领导干部近50人参加会议。

公司党委书记、副董事长王永前做动员讲话，他指出述职述廉的重要意义在于总结成绩，汲取经验，寻找差距，弥补不足。展望2022，突出举措，凝心聚力，制定规划。并对2022年工作提出了五点要求：一要全面解放思想，提高站位。二要大胆改革创新，转变作风。三要勇于担当作为，敢闯敢干。四要提升业务能力，做好表率。五要加强廉洁自律，守住底线。

公司领导班子副职、总勘察师、总经理助理，技术咨询中心、职能部门负责人、生产部门负责人依次述职，系统总结2021年工作的成绩、经验和亮点，剖析存在的问题与不足，提出了解决措施和工作思路。随后，公司领导和参会人员按照要求对述职人员进行了综合测评打分。

最后，纪委书记陈绪辉对2022年春节纠治“四风”工作进行了安排部署。陈书记要求：一要深刻认识到当前我们党反腐败斗争的形势任务，要提高政治站位，坚定理想信念，在思想认识上始终与党中央保持高度一致；二要坚守廉政防线。“四风”问题无小事，必须时刻保持清正廉洁，固守廉洁从政的底线。三要强化责任意识。要将党风廉政建设与业务工作同部署、同落实，不断强化责任意识，切实做到守土有责、守土尽责。

述职述廉大会是公司党委落实全面从严治党、从严管理干部的重要手段，也是客观、公正、真实评价干部履职能力，进一步加强干部队伍建设的有力举措。公司党委将持续优化干部管理思路，努力推动干部队伍建设与加强部门职能和建设、完善现代企业治理体系相结合，与转变工作作风，提高政治站位、提升服务质量相结合，努力推动公司各项工作走到前列、作出表率，为推动公司实现“十四五”发展目标，高质量顺利完成各项工作任务提供有力的组织保障。